【南通招聘】南通市市级机关第二幼儿园招聘公告

2024招聘公告南通市市级机关第二幼儿园前言：为确保幼儿园教学质量与幼儿保育工作的专业性与高效性，吸引并选拔一批热爱幼儿教育事业、具备良好职业素养和专业技能的教师及保育员，特制定本招聘方案。
       招聘岗位及人数幼儿教师：1名保育员：   2名招聘条件一、幼儿教师专业要求：学前教育，学历要求：本科及以上，并持有相应学位证书。
       资格要求：持有幼儿园教师资格证书。
       专业能力：具备良好的教育教学能力，熟悉幼儿心理发展规律，能设计并实施适合幼儿年龄特点的教学及游戏活动。
       职业素养：热爱幼儿教育事业，有爱心、耐心、责任心，善于沟通与合作。
       身体条件：身体健康，无传染性疾病，能适应幼儿园工作环境。
       二、保育员学历要求：高中及以上学历，有幼儿保育相关经验者优先。
       资格要求：持有保育员证或育婴师证。
       健康要求：身体健康，无传染性疾病，持有健康证，通过入职体检。
       职业素养：热爱幼儿，有爱心、细心、耐心，具备良好的职业道德和责任心。
       基本技能：了解幼儿生活护理常识，能够协助教师完成幼儿日常保育工作，如饮食、睡眠、卫生等。
       招聘流程1.发布招聘信息通过幼儿园公众号发布招聘信息。
       2.简历筛选根据招聘条件对收到的简历进行初步筛选，按1：5比例确定进入适岗评价人选。
       3.面试考核（1）适岗评价成绩从高到低按1：3比例进入面试。
       （2）面试内容（针对幼儿教师）：①专业技能舞蹈：自选一段3分钟内舞蹈，音乐自带小型播放设备；绘画：根据现场命题，在30分钟内完成一幅图画（8k纸大小），绘画工具自带；自弹自唱：自备曲目弹唱（使用钢琴）；即兴弹唱一首。
       ②模拟上课对指定的内容独立完成备课并进行模拟上课（准备时间30分钟，模拟上课10分钟）。
       （3）实操考核（针对保育员）：模拟幼儿日常保育场景，考察其实际操作能力和应对突发情况的能力，现场提问。
       4.体检与背景调查对拟录用人员进行体检和必要的背景调查，确保符合岗位要求。
       5.录用与培训在幼儿园公众号发布拟录用人员名单，组织新员工入职培训，包括幼儿园文化、规章制度、岗位职责、安全教育等内容。
       6.报名时间、方式（1）填写报名表。
       （2）报名时间8月5日截止，8月6日资格审核、适岗评价，8月10日进行面试。
       薪资待遇与福利薪资待遇：参照南通市政府购买人员薪资标准。
       福利待遇：提供五险一金、带薪年假、节日福利、专业培训等。
       职业发展：为优秀员工提供晋升机会和职业发展路径，如职称评定、岗位晋升等。
       注意事项1.招聘过程中应严格遵守国家法律法规和幼儿园规章制度，确保招聘活动的公正、公平、透明。
       2.加强对新员工的入职培训和日常管理，确保其快速融入团队并胜任岗位工作。
       3.定期对员工进行考核和评估，及时发现问题并采取相应措施加以改进

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